PERCHÉ SIAMO UNA SOCIETÀ BENEFIT?
Perché vogliamo essere parte attiva del cambiamento che vogliamo vedere nel mondo.
“Basterebbe anche solo un 10% in più di positività e bellezza ogni giorno per cambiare i comportamenti, le scelte e la vita di tutti noi. Sappiamo dalle scienze che il cambiamento, il cammino verso la positività e la bellezza, è possibile, sempre: si tratta di sognarlo, progettarlo, costruirlo, viverlo.”
2BHappy Agency – apertura dell’intervento presso le Nazioni Unite (Ginevra 2016)
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I NOSTRI VALORI
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Ascolto
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Conoscenza
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Connessione
COSA FACCIAMO
Eulab, Società Benefit ha lo scopo di costruire un cambio di paradigma partendo dall’istruzione fino alle organizzazioni. Un cambiamento significativo verso il benessere personale e collettivo.
Come altre aziende, ha scelto i Sustainable Development Goals (SDGs) come framework e ispirazione per le proprie attività lavorative e il proprio impegno nel contribuire a rendere il mondo un posto migliore.
Un cambiamento significativo verso il benessere personale e collettivo attraverso la formazione, la divulgazione , la promozione, la diffusione della scienza della felicità, la cultura della ludicità e del gioco consapevole.
A CHI CI RIVOLGIAMO
IL MONDO RILAB
Aiutiamo i bambini di oggi a diventare gli adulti felici di domani …
Ri-Lab vuole supportare la scuola e le famiglie per rimettere al centro dell’educazione dei più piccoli le loro emozioni, i loro talenti, la loro capacità all’ascolto, promuovendo valori come l’inclusività, la gentilezza, la cooperazione, la condivisione, la ludicità, perché rispondono ai loro bisogni fondamentali aiutandoli a diventare adoilescenti e adulti migliori.
![Group 487](https://eulabsb.com/wp-content/uploads/2022/02/Group-487.png)
DIVENTA UN ESPERTO
Essere individui e professionisti in grado di costruire quella tecnologia interiore che ci consente di esercitare la felicità come competenza e genera effetti positivi a medio lungo periodo, sia per l’individui che per le organizzazioni.
Essere un’organizzazione per noi significa mettere insieme delle persone con uno scopo o proposito comune e per questo vogliamo generare valore a scuola, in famiglia, nelle aziende e nella società.
QUALCHE NUMERO
11 mln
In Italia 11 Milioni Di Persone Fanno Uso Di Psicofarmaci
Studi Ipsad e Eurofond.
85%
L’85% Dei Dipendenti In Tutto Il Mondo È Demotivato
Ricerca Gallup State of the Global Workplace, 2017.
-32%
Le Aziende Con Bassi Livelli Di Engagement Hanno Cali Del Fatturato Del 32,7%
Willis Tower Watson.